Diskriminace žen: Nejvyšší soud USA projedná žalobu na řetězec Wal-Mart

Nejvyšší soud Spojených států se bude zabývat žalobou skupiny žen proti
obchodnímu řetězci Wal-Mart Stores, která viní firmu z diskriminace na základě
pohlaví. Případ by se mohl týkat až 1,5 milionu zaměstnankyň Wal-Martu.

Spor vychází z žaloby, kterou v roce 2001 podalo šest zaměstnankyň tohoto
řetězce. Podle nich Wal-Mart užíval rozsáhlé diskriminační praktiky vůči ženám.
Vyplácel jim nižší mzdu než mužům ve stejném pracovním zařazení a také jim méně
často poskytoval příležitosti ke kariérnímu růstu.

Letos v dubnu udělil soud v Kalifornii případu status hromadné žaloby. Tím by
se teoreticky mohl rozsudek vztahovat až na 1,5 milionu žen, které pro Wal-Mart
pracují nebo v minulosti pracovaly. Obchodní řetězec se u nejvyššího soudu
domáhá toho, aby byl status hromadné žaloby zrušen.

Pokud nejvyšší soud potvrdí status hromadné žaloby, podle zástupců amerických
firem to vytvoří velký tlak na Wal-Mart, aby se s žalujícími ženami mimosoudně
vyrovnal před vynesením rozsudku ve věci samé. Rozsudek by totiž mohl vyústit v
to, že řetězec bude muset platit odškodné všem zaměstnankyním a celková výše
náhrad dosáhne několika miliard dolarů.

Aktivisté bojující proti diskriminaci deníku The Washington Post sdělili, že
hromadná žaloba je nejúčinnější způsob, jak velkou firmu přimět k ukončení
diskriminačních praktik.